الأهداف التشغيلية

تُترجم الجمعية أهدافها الاستراتيجية إلى أهداف تشغيلية قابلة للقياس والتنفيذ خلال السنة المالية، وتعكس خطة العمل السنوية ومؤشرات الأداء الرئيسية.

• ✓تأهيل وصيانة عدد من المساجد في نطاق المحافظة خلال العام.
• ✓إطلاق مبادرات نوعية لخدمة رواد المساجد.
• ✓تنفيذ برامج توعوية بأهمية المساجد ودورها.
• ✓توسيع مشروع تنظيف وتعطير المساجد ليشمل عدداً أكبر من الجوامع.
• ✓تنفيذ زيارات ميدانية دورية للمساجد لتقييم الاحتياج.

• ✓تنفيذ برامج تدريبية متخصصة للموظفين والمتطوعين.
• ✓رفع نسبة رضا الموظفين عن بيئة العمل.
• ✓استقطاب متطوعين جدد ضمن قاعدة بيانات معتمدة.
• ✓تطبيق نظام تقييم الأداء السنوي.

• ✓تنمية إيرادات الجمعية بنسبة محددة عن العام السابق.
• ✓تنويع مصادر التمويل عبر الشراكات والأوقاف.
• ✓الالتزام بالميزانية المعتمدة دون تجاوز.
• ✓تقليل المصروفات الإدارية وزيادة الإنفاق على البرامج.

• ✓تطبيق سياسات الحوكمة المعتمدة بنسبة 100%.
• ✓نشر التقارير المالية والإدارية في موعدها المحدد.
• ✓الالتزام بمعايير الجودة في جميع العمليات.
• ✓تطوير منظومة الحوكمة الداخلية للجمعية.

• ✓تحديث الموقع الإلكتروني وتطوير محتواه باستمرار.
• ✓تفعيل منصات التواصل الاجتماعي وزيادة المتابعين.
• ✓أتمتة العمليات الإدارية والمالية.
• ✓توفير خدمات إلكترونية متكاملة للمستفيدين.

ملاحظة: محتوى مبدئي مؤقت، يُرجى استبداله بالأهداف التشغيلية المعتمدة للعام الحالي.